Муниципальное учреждение культуры «Централизованная система детских и школьных библиотек»

УТВЕРЖДЕНО: Глава г. Озёрска ____________ В.В. Малков « » 2002 г.

Согласовано: И.О. председателя Комитета администрации города Озёрска по управлению муниципальным имуществом _______________ Ю.К. Костюшов « » 2002 г. г. Озёрск 2002 г.

1. Общие положения

1.1. Муниципальное учреждение культуры «Централизованная система детских и школьных библиотек», именуемое далее МУК «ЦСДШБ», является некоммерческой организацией, объединяющей Центральную городскую детскую библиотеку (ЦГДБ) и учебные библиотеки общеобразовательных школ г. Озёрска Челябинской области.

1.2. Как специализированное учреждение для детей Центральная городская детская библиотека Министерства культуры Российской Федерации образована в 1959 году. Решением Горисполкома г. Челябинска-65 № 238 от 12.07.1979 г. преобразована в «Централизованную систему детских и школьных библиотек». Настоящей редакцией «ЦСДШБ» определен статус муниципального учреждения культуры.

1.3. МУК «ЦСДШБ» является полным правопреемником прав и обязанностей Централизованной системы детских и школьных библиотек.

1.4. Учредителем МУК «ЦСДШБ» является Администрация города Озёрска, именуемая далее «Учредитель».

1.5. В своей деятельности МУК «ЦСДШБ» руководствуется Конституцией Российской Федерации, Гражданским кодексом Российской Федерации, федеральными законами «О некоммерческих организациях», «Основы законодательства Российской Федерации о культуре», «О библиотечном деле», «Об информации, информатизации и защите информации», «Об обязательном экземпляре документов», законами Челябинской области «О библиотечном деле в Челябинской области», «Об обязательном экземпляре документов», иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, Челябинской области и г. Озёрска Челябинской области, настоящим Уставом.

1.6. МУК «ЦСДШБ» является юридическим лицом с момента регистрации, имеет обособленное имущество и смету доходов и расходов, может иметь расчетный и валютный счет в банках и других кредитных учреждениях, круглую печать со своим наименованием и штампы установленного образца, бланки, собственную символику.

1.7. МУК «ЦСДШБ» имеет на праве оперативного управления основные и оборотные средства, в т.ч. библиотечный фонд и оборудование, а также другие средства и имущество, находящиеся в муниципальной собственности г. Озёрска.

1.8. МУК «ЦСДШБ» от своего имени приобретает имущественные и неимущественные права, несет обязанности, выступает истцом, ответчиком, третьим лицом в суде, арбитражном суде. МУК «ЦСДШБ» не отвечает по обязательствам учредителя. Учредитель не отвечает по обязательствам МУК «ЦСДШБ». МУК «ЦСДШБ» отвечает по своим обязательствам находящимися в его распоряжении денежными средствами, при их недостаточности субсидиарную ответственность по обязательствам учреждения несет его учредитель.

1.9. МУК «ЦСДШБ» самостоятельно в осуществлении своей творческой, производственной и экономической деятельности в пределах, определяемых законодательством Российской Федерации и настоящим Уставом.

1.10. Официальное сокращенное наименование муниципального учреждения культуры Централизованной системы детских и школьных библиотек МУК «ЦСДШБ».

1.11. Юридический адрес МУК «ЦСДШБ»: Россия, 456784, г. Озёрск Челябинской области, ул. Советская, д.8. Местонахождение «ЦСДШБ»: г. Озёрск Челябинской области, ул. Советская, д. 8.

2. Цели, задачи и предмет деятельности

2.1. Основной целью деятельности МУК «ЦСДШБ» является обеспечение прав детей и юношества на свободный и равный доступ к информации, создание оптимальных условий для удовлетворения их образовательных, культурных и духовных потребностей, приобщение к ценностям отечественной и мировой культуры.

2.2. МУК «ЦСДШБ» является составной частью системы учреждений культуры г.Озёрска. Учредителем на нее возложены следующие специфические задачи:

2.2.1. Формирование, хранение и предоставление во временное пользование городского фонда документов, наиболее полно обеспечивающего образовательные, духовные и культурные потребности населения г. Озёрска.

2.2.2. Учет, научная и библиографическая обработка поступивших в библиотечный фонд носителей информации, их отражение в каталогах и картотеках, формирование электронных баз и банков данных, организация доступа пользователей к другим информационным ресурсам, в т.ч. по сети Интернет.

2.2.3. Организация библиотечного, справочно-библиографического и информационного обслуживания детей и юношества по месту учебы и жительства.

2.2.4. Работа с дошкольниками и учащимися общеобразовательных школ в рамках образовательных и просветительских программ, направленных на поддержку и стимулирование учебной, самообразовательной и культурно-досуговой деятельности пользователей.

2.2.5. Оказание методической и консультационной помощи руководителям детского чтения, специалистам детских и школьных библиотек по проблемам библиотечной работы и детского чтения.

2.3. Для достижения поставленных целей и задач МУК «ЦСДШБ» осуществляет следующие виды деятельности:

2.3.1. Организация библиотечного обслуживания детей и юношества, специалистов, профессионально связанных с обучением, воспитанием и организацией досуга, осуществляется всеми подразделениями МУК «ЦСДШБ».

2.3.2. Комплектование единого библиотечного фонда осуществляется специализированными отделами Центральной городской детской библиотеки в пределах средств, предусмотренных сметой расходов на эти цели.

2.3.3. Хранение и выдача во временное пользование учащимся фонда учебников, приобретенного за счет средств Городского отдела образования. Учебники передаются по двухстороннему договору в фонд МУК «ЦСДШБ» на праве оперативного управления для использования в школьных библиотеках.

2.3.4. Формирование и пополнение карточных и электронных каталогов и картотек, полнота отражения в них состава и содержания фонда документов определяются Положением о системе каталогов и картотек МУК «ЦСДШБ».

2.4. Повышение качества услуг и эффективности деятельности МУК «ЦСДШБ» осуществляется путем внедрения новых информационных и телекоммуникационных технологий, предоставлением пользователям доступа к удаленным базам данных.

3. Права и обязанности МУК «ЦСДШБ»

3.1. МУК «ЦСДШБ» имеет право:

3.1.1. Самостоятельно определять содержание и формы своей деятельности в соответствии с целями и задачами, определенными настоящим Уставом.

3.1.2. Утверждать по согласованию с учредителем Правила пользования услугами МУК «ЦСДШБ».

3.1.3. Самостоятельно создавать и ликвидировать структурные подразделения и филиалы.

3.1.4. Осуществлять хозяйственную деятельность в целях расширения перечня предоставляемых пользователям услуг и социально-творческого развития МУК «ЦСДШБ» при условии, что это не наносит ущерба основной деятельности.

3.1.5. Самостоятельно распоряжаться доходами, полученными от финансово-хозяйственной деятельности.

3.1.6. Привлекать в порядке, установленном законодательством Российской Федерации, дополнительные финансовые средства, в т.ч. валютные, получать безвозмездные пожертвования (дары, субсидии, гранты) от отечественных и зарубежных физических и юридических лиц, международных организаций.

3.1.7. Определять условия использования библиотечного фонда и фонда учебников на основе договоров с юридическими и физическими лицами.

3.1.8. Самостоятельно определять источники комплектования фонда документов, виды носителей информации.

3.1.9. Изымать и реализовывать документы из своих фондов в соответствии с порядком исключения документов, согласованным с учредителем в соответствии с действующими нормативными правовыми актами.

3.1.10. Вступать в союзы некоммерческих организаций и в ассоциации, образовывать библио­течные объединения в порядке, установленном действующим законодательством РФ.

3.1.11. Участвовать на конкурсной или иной основе в реализации городских, региональных, федеральных и международных программ развития библиотечного дела.

3.1.12. Осуществлять в установленном порядке сотрудничество с библиотеками и иными учреждениями и организациями иностранных государств, в том числе вести международный книгообмен, вступать в установленном порядке в международные организации, участвовать в реализации международных библиотечных и иных программ.

3.1.13. Определять сумму залога при предоставлении редких и ценных изданий, а также в других случаях, определенных Правилами пользования МУК «ЦСДШБ».

3.1.14. Определять в соответствии с Правилами пользования МУК «ЦСДШБ» виды и размеры компенсации ущерба, нанесенного пользователями.

3.1.15. совершать иные действия, не противоречащие действующему законодательству.

3.2. МУК «ЦСДШБ» обязано:

3.2.1. Обеспечивать реализацию целей и задач, прав детей и юношества на специализированное библиотечное и информационное обслуживание в соответствии с Федеральным законом «О библиотечном деле» и настоящим Уставом.

3.2.2. Обеспечивать сохранность, своевременный учет и отражение в сводных каталогах городского библиотечного фонда для детей и юношества, доступ пользователей к библиографическим базам данных.

3.2.3. Вести в установленном порядке статистический и бухгалтерский учет своей деятельности.

3.2.4. Отчитываться перед учредителем и органами государственной статистики в порядке, предусмотренном действующим законодательством и настоящим Уставом.

3.2.5. По требованию органов, уполномоченных учредителем, предоставлять информацию для ведения аналитической и контрольной деятельности.

3.2.6. Согласовывать с учредителем (уполномоченным им органом) совершение сделок, в силу которых для «ЦСДШБ» возникают обязательства, порождающие ответственность в размере, превышающем сумму средств, находящихся в распоряжении МУК «ЦСДШБ».

3.2.7. Предоставлять пользователям по их требованию информацию о своей деятельности по формированию и использованию библиотечных фондов.

4. Структура МУК «ЦСДШБ». Компетенция подразделений

4.1. Структура МУК «ЦСДШБ» построена по типу централизованной системы. В ее состав входят:

• Центральная городская детская библиотека (ЦГДБ) на правах головного учреждения;
• библиотеки общеобразовательных школ, учреждений дополнительного образования, детские библиотеки в микрорайонах города без прав юридического лица.

4.2. Центральная городская детская библиотека осуществляет библиотечное, справочно-библиографическое и информационное обслуживание, образовательную, просветительскую и досуговую деятельность всех групп пользователей.

4.3. Центральная городская детская библиотека, как головное учреждение, осуществляет для всех подразделений следующие функции:

4.3.1. Формирование и пополнение фондов документов, согласно профилю комплектования каждого подразделения. Осуществляет доставку партий литературы в филиалы.

4.3.2. Централизованную научную и библиографическую обработку изданий, их отражение в карточных и электронных каталогах, картотеках и базах данных.

4.3.3. Формирует тематические комплекты носителей информации и выдает их во временное пользование филиалам.

4.3.4. Оформляет подписку на периодические издания по заказам всех подразделений.

4.3.5. Ведет учет фонда учебников, электронный каталог на этот фонд.

4.3.6. Ведет топографический каталог на распределенные по подразделениям части фонда, осуществляет контроль за их сохранностью.

4.3.7. Осуществляет переплет особо ценных изданий, оформительские работы.

4.3.8. Ведет электронную единую регистрационную картотеку пользователей всех подразделений.

4.3.9. Осуществляет справочное информационное обслуживание, выполняет сложный библиографический поиск для пользователей всех подразделений.

4.3.10. Обеспечивает повышение квалификации, методическую поддержку библиотечных специали­стов всех подразделений.

4.4. Школьные библиотеки осуществляют следующие функции:

4.4.1. Организуют библиотечное обслуживание учащихся, педагогического коллектива и дошкольников микрорайона школы. Обеспечивают удобный режим работы школьной библиотеки по согласованию с администрацией школы.

4.4.2. Обеспечивают сохранность фондов филиала и своевременный возврат документов, взятых во временное пользование в ЦГДБ.

4.4.3. Ведут первичный статистический учет своей деятельности, несут ответственность за его достоверность, ежегодно проводят перерегистрацию своих пользователей и предоставляют данные в АЕРК.

4.4.4. Организуют реализацию программы «Информационная культура школьника» в пределах своей школы.

4.4.5. Формируют и обеспечивают проведение комплекса массовых и информационных меро­приятий, способствующих усвоению школьной программы, развитию самообразовательных интересов школьников.

4.4.6. Изучают потребности своих пользователей в библиотечных и информационных услугах, вносят предложения по совершенствованию деятельности «ЦСДШБ».

4.4.7. Участвуют в информатизации своей деятельности, обеспечивают доступ пользователей к электронным каталогам и базам данных, к удаленным базам данных через Интернет.

4.5. Взаимоотношения МУК «ЦСДШБ» с читателями определяются Правилами пользования подразделениями.

5. Учредитель мук «ЦСДШБ». Компетенция руководителя

5.1. Отношения между учредителем и МУК «ЦСДШБ» регулируются действующим законодательством Российской Федерации и настоящим Уставом.

5.2. Компетенция учредителя:

5.2.1. Утверждение устава МУК «ЦСДШБ», внесение изменений и дополнений в него.

5.2.2. Определение, в пределах утвержденного бюджета, объемов финансирования и финансирование деятельности МУК «ЦСДШБ», а также материально-техническое обеспечение.

5.2.3. Контроль за деятельностью МУК «ЦСДШБ» в части управления, определения уставных задач, структуры, перспектив развития и планирования деятельности в соответствии с действующим законодательством.

5.2.4. Назначение на должность и освобождение от должности руководителя МУК «ЦСДШБ», утверждение ему надбавок, доплат, размера премий.

5.2.5. Заключение, изменение и расторжение трудового договора с руководителем МУК «ЦСДШБ» в порядке, установленном законодательством РФ о труде.

5.2.6. Отнесение МУК «ЦСДШБ» к группам по оплате труда по действующим нормативам.

5.2.7. Реорганизация и ликвидация МУК «ЦСДШБ» в соответствии с законодательством Российской Федерации и настоящим Уставом.

5.3. Учредитель не вправе вмешиваться в творческую деятельность МУК «ЦСДШБ», за исключением случаев, предусмотренных действующим законодательством Российской Федерации.

5.4. Директор МУК «ЦСДШБ» действует на принципах единоначалия:

5.4.1. Издает приказы и дает указания, обязательные для всех работников организации.

5.4.2. Заключает договоры, в т.ч. трудовые, ведет прием и увольнение работников.

5.4.3. Без доверенности действует от имени МУК «ЦСДШБ» в суде, арбитражном суде, представляет интересы учреждения во взаимоотношениях с юридическими и физическими лицами.

5.4.4. В пределах своей компетенции распоряжается имуществом МУК «ЦСДШБ», его финансовыми средствами, выдает доверенности, открывает в банках расчетный и другие счета, пользуется правом распоряжения средствами.

5.4.5. Утверждает штатное расписание, штатную расстановку МУК «ЦСДШБ».

5.4.6. В пределах фонда оплаты труда назначает работникам должностные оклады в соответствии с ЕТС, надбавки и доплаты к должностным окладам, премии и иные выплаты стимулирующего характера.

5.4.7. Утверждает положения и правила, должностные и технологические инструкции, другие документы, регламентирующие производственную деятельность МУК «ЦСДШБ».

5.5. Директор несет персональную ответственность:

• за результаты деятельности учреждения, создание надлежащих условий высокоэффективной работы трудового коллектива;
• за сохранность библиотечного фонда и имущества;
• за достоверность статистического учета и отчетности;
• за технику безопасности, противопожарное состояние учреждения, ГО объекта.

6. Имущество МУК «ЦСДШБ»

6.1. В целях обеспечения уставной деятельности учредителем на праве оперативного управления закреплено за МУК «ЦСДШБ» имущество:

• здания, сооружения, имущественные комплексы, оборудование и другое имущество, переданное МУК «ЦСДШБ» учредителем;
• приобретаемое за счет имеющихся у МУК «ЦСДШБ» финансовых средств, в том числе за счет доходов, получаемых от предусмотренной Уставом деятельности;
• получаемое в форме дарения, пожертвования юридических и физических лиц, грантов, а также по договору или на иных основаниях.

6.2. МУК «ЦСДШБ» самостоятельно распоряжается имуществом, приобретенным за счет доходов, получаемых от предусмотренной уставом деятельности, в соответствии с законодательством Российской Федерации и в целях, определенных Уставом. Такое имущество МУК «ЦСДШБ» учитывается на отдельном балансе.

6.3. Имущество МУК «ЦСДШБ», переданное в форме дара, пожертвования или по завещанию, приобретенное за счет средств, выделенных по смете, а также по договору или на иных основаниях, поступает в оперативное управление МУК «ЦСДШБ».

6.4. МУК «ЦСДШБ» не вправе отчуждать или иным способом распоряжаться имуществом, приобретенным за счет бюджетных средств.

6.5. Контроль за использованием имущества, находящегося в оперативном управлении МУК «ЦСДШБ», осуществляет учредитель в лице своих органов.

6.6. МУК «ЦСДШБ» обеспечивает сохранность закрепленного имущества и эффективное использование его по назначению в соответствии с целями, определенными уставом.

6.7. Доход, полученный МУК «ЦСДШБ» от работ, услуг или других видов разрешенной хозяйственной деятельности, не подлежит налогообложению в части, отчисляемой в местный бюджет.

6.8. МУК «ЦСДШБ» с согласия учредителя вправе учреждать коммерческие организации, обеспечивающие уставную деятельность. Прибыль таких организаций подлежит налогообложению в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации.

6.9. МУК «ЦСДШБ» свободно в выборе источников приобретения документов. Комплектование библиотечного фонда МУК «ЦСДШБ» осуществляется:

• на основании получения обязательных экземпляров в порядке, установленном законодательством Челябинской области;
• путем покупки документов за наличный и безналичный расчет;
• в форме книгообмена;
• на основе договорной деятельности с предприятиями и организациями;
• путем дарственных пожертвований и безвозмездной передачи.

6.10. Учет, хранение и отчуждение документов, находящихся в фондах МУК «ЦСДШБ», осуществляется в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации.

7. Средства МУК «ЦСДШБ»

7.1. Финансово-хозяйственная деятельность МУК «ЦСДШБ» осуществляется в соответствии с действующим законодательством РФ. Бюджетные, финансовые, сметные дела, экономические расчеты, бухгалтерский учет и отчетность ведет Централизованная бухгалтерия Отдела культуры администрации г. Озёрска в соответствии с заключенным договором.

7.2. Финансовые средства МУК «ЦСДШБ» образуются за счет следующих источников:

• бюджетных ассигнований и других поступлений от учредителя;
• доходов от оказания дополнительных платных услуг: издательской, рекламной, образовательной и иной творческой или культурной деятельности;
• доходов за оказание услуг по договорам с юридическими и физическими лицами;
• добровольных пожертвований, грантов и средств, полученных по завещаниям;
• кредитов банков и иных кредитных учреждений;
• иных доходов и поступлений в соответствии с законодательством РФ.

7.3. Размеры бюджетного финансирования МУК «ЦСДШБ» рассчитываются исходя из нормативов, определенных в установленном порядке.

7.4. Бюджетные ассигнования выделяются на следующие цели:

• оплату труда работников (специалистов, творческого, управленческого, производственного и вспомогательного персонала), как состоящих в штате, так и привлекаемых по договорам, выплату гонораров авторам произведений, используемых «ЦСДШБ»;
• содержание зданий (включая расходы на коммунальные услуги, освещение, отопление, текущий ремонт и т.п.), оборудования, транспорта и (или) затраты на их аренду;
• содержание объектов, относящихся к МУК «ЦСДШБ»;
• комплектование библиотечных фондов, формирование новых и пополнение существующих музейных коллекций, обеспечение особого режима их хранения, приобретение материалов для реставрации фондов, научно-методическую деятельность;
• материальное обеспечение художественного воплощения творческих замыслов (организацию выставок, проведение работ по созданию и обновлению экспозиций) и поддержание дизайна помещений;
• оснащение МУК «ЦСДШБ» мебелью, современными техническими средствами и оборудованием, в том числе обеспечивающими безопасность фондов хранения и здания МУК «ЦСДШБ»;
• проведение капитального и текущих ремонтов;
• реставрацию памятников истории, культуры и архитектуры, переданных в пользование МУК «ЦСДШБ»;
• другие затраты, связанные с основной деятельностью МУК «ЦСДШБ».

7.5. Запрещается нецелевое использование бюджетных ассигнований, выделяемых на осуществление основной деятельности МУК «ЦСДШБ», в том числе размещение бюджетных ассигнований на депозитных счетах кредитных учреждений и приобретение ценных бумаг для получения МУК «ЦСДШБ» дополнительного дохода.

7.6. Поступление средств из внебюджетных источников не влечет за собой снижения нормативов и абсолютных размеров бюджетного финансирования МУК «ЦСДШБ».

7.7. Финансирование МУК «ЦСДШБ» и корректировка размера бюджетных ассигнований осуществляются в соответствии с законодательством Российской Федерации.

7.7. Поступающие из различных источников средства, в том числе доходы МУК «ЦСДШБ» от предусмотренной уставом деятельности, ассигнований на капитальный ремонт, реставрацию памятников истории и культуры, оснащение техническими средствами и оборудованием, а также добровольных пожертвований, имеющих целевое назначение, включаются в общий доход МУК «ЦСДШБ» и образуют ее единый фонд финансовых средств.

7.8. Из средств общего дохода МУК «ЦСДШБ» осуществляет возмещение материальных затрат, расчеты по обязательствам с юридическими и физическими лицами, выплачивает работникам заработную плату, надбавки, доплаты и другие выплаты стимулиру­ющего характера, начисления на заработную плату и иные текущие расходы.

7.9. Экономия по фонду оплаты труда может быть использована на следующие цели:

• на выплату работникам установленных надбавок и доплат;
• на выплату единовременных вознаграждений и премий по результатам труда;
• оказание единовременной материальной помощи работникам или их ближайшим родственникам в случае тяжелой болезни или смерти.

8. Планирование деятельности МУК «ЦСДШБ»

8.1. МУК «ЦСДШБ» на основе данных учредителя, имеющихся творческих и экономических ресурсов, запросов населения и заказов юридических и физических лиц самостоятельно разрабатывает и утверждает план своей деятельности.

8.2. План включает в себя:

• мероприятия, направленные на реализацию творческо-производственной и самостоятельной хозяйственной деятельности, укрепление материально-технической базы и социальное развитие МУК «ЦСДШБ»;
• объемы основной деятельности, определяемые спецификой МУК «ЦСДШБ» и региональными условиями;
• объем финансовых средств и направления их использования в соответствии с уставом.

8.3. В плане могут предусматриваться единовременные бюджетные ассигнования для выполнения целевых социально-творческих заказов учредителя на проведение отдельных мероприятий (работ, услуг). Заказ оформляется посредством договора, в котором определяются объем, структура и сроки выполнения мероприятий, порядок их обеспечения материальными и финансовыми ресурсами.

8.4. План утверждается руководителем МУК «ЦСДШБ» в месячный срок со дня принятия местного бюджета и подлежит уточнению в установленном порядке.

8.5. Обязательным документом при ежегодном планировании деятельности МУК «ЦСДШБ» является смета доходов и расходов средств МУК «ЦСДШБ».

8.6. В соответствии с законодательством Российской Федерации формы и системы оплаты труда работников, виды и размеры надбавок, доплат и других выплат стимулирующего характера, а также структура и штаты устанавливаются МУК «ЦСДШБ» самостоятельно в пределах имеющихся средств на оплату труда.

8.7. МУК «ЦСДШБ» самостоятельно устанавливает цены (тарифы) на платные услуги, кроме случаев, когда законодательством РФ предусматривается государственное регулирование цен (тарифов) на отдельные виды услуг.

9. Трудовые отношения в МУК «ЦСДШБ»

9.1. Трудовые отношения работников МУК «ЦСДШБ» регулируются законодательством РФ о труде.

9.2. Организация производственной деятельно­сти сотрудников МУК «ЦСДШБ» осуществляется согласно Правилам внутреннего распорядка и планам работы. Трудовые обязанности каждого работника определяются его должностной инструкцией.

9.3. Трудовые отношения работника МУК «ЦСДШБ» и администрации оформляются трудовым договором. Условия трудового договора не могут противоречить ТК РФ.

9.4. Численность работников определяется ежегодно штатным расписанием и штатной расстановкой, утверждаемой директором МУК «ЦСДШБ» по согласованию с начальником Отдела культуры администрации г. Озёрска.

9.5. Работники МУК «ЦСДШБ» подлежат периодической аттестации, в порядке, установленном действующим законодательством РФ. По итогам аттестации подтверждаются и повышаются разряды оплаты труда, формируется резерв на замещение руководящих должностей.

9.6. Взаимоотношения трудового коллектива и администрации МУК «ЦСДШБ», охрана труда, социальное развитие, стимулирование труда регулируются коллективным договором (соглашением), принимаемым общим собранием коллектива. Интересы трудового коллектива представляет выборный орган.

9.7. Заработная плата работникам МУК «ЦСДШБ» устанавливается в соответствии с Единой тарифной сеткой по оплате труда работников бюджетной сферы. МУК «ЦСДШБ», в установленном порядке, самостоятельно присваивает разряды по оплате труда.

10. Реорганизация и ликвидация МУК «ЦСДШБ»

10.1. МУК «ЦСДШБ» может быть реорганизована или ликвидирована по решению Учредителя, а также в случаях, предусмотренных законодательством РФ.

10.2. Орган, принявший решение о ликвидации МУК «ЦСДШБ», в обязательном порядке в письменной форме сообщает об этом органу, осуществляющему государственную регистрацию юридических лиц, создает ликвидационную комиссию из представителей учредителя, профессиональных объединений и трудового коллектива МУК «ЦСДШБ» и публикует в местной печати уведомление о решении не позднее чем за два месяца до намеченного срока ликвидации.

10.3. При ликвидации МУК «ЦСДШБ» преимущественным правом приобретения его имущества обладают органы государственной власти всех уровней, органы местного самоуправления и библиотеки соответствующего профиля.

10.4. Реорганизация МУК «ЦСДШБ» в форме слияния, присоединения, разделения, выделения, преобразования может происходить в порядке, установленном действующим законодательством, как по инициативе учредителя, так и по инициативе самого учреждения.